15个工作日是(shì)多长时间？是21天的(de)。关(guān)于15个(gè)工作日是(shì)多长(zhǎng)时(shí)间以及15个(gè)工作日是多(duō)长时间是多少天(tiān)，7～15个工作日是(shì)多长时间，15个工作日是多长时(shí)间呢？，15个工(gōng)作日(rì)到底(dǐ)是多少天，15个工作(zuò)日是多久时间等问题，小编将为(wèi)你整理(lǐ)以下的知识答案(àn)：

15个工作日包(bāo)括周六周日吗

　　15个工作日不(bù)包括周六周日的。

　　周六周(zhōu)日的话(huà)往后顺延,15个工作日也(yě)就是三(sān)周的时间。

　　每一(yī)周(zhōu)的法定工作(zuò)日是5天(tiān),国有机关和事(shì)业单位(wèi)自每周一至(zhì)周五,周六和(hé)周日为(wèi)工休(xiū)日(rì),企业单位可根据实际情(qíng)况灵活(huó)安排周休息日(rì)。

15个(gè)工作日是多长时间

　　是21天的。

　　15个工(gōng)作(zuò)日通常(cháng)应当是21天（含(hán)公休日6天），每(měi)周7天（只有5个工作(zuò)日），三周就是15个工作日，可(kě)以理解为∶连续(xù)时间累(lèi)计中剔除休(xiū)息日后(h狗狗临死前为什么嚎叫，狗狗临死前放不下主人的表现òu)达到(dào)15天。

　　工作日(rì)是指法律规定的一(yī)昼(zhòu)夜内的工(gōng)作(zuò)时间的时数(shù)。

　　工作日(rì)通常分为四(sì)种，即标准工作日(rì)，特殊条件下的缩短工作日、延长工(gōng)作日(rì)和(hé)无定(dìng)时(shí)工作日。

法(fǎ)律依(yī)据

　　《劳动法》第三(sān)十(shí)六条

　　国家实行劳动(dòng)者每日工作时间不超过(guò)八小时(shí)、平均每周工作时间不(bù)超(chāo)过(guò)四十四小时的工(gōng)时制(zhì)度。

　　第四十一(yī)条

　　用(yòng)人单位(wèi)由于生(shēng)产经营需要(yào)，经与工会和劳动者(zhě)协商后可以延(yán)长工作(zuò)时间，一般(bān)每(měi)日不(bù)得超过(guò)一小(xiǎo)时；因(yīn)特殊(shū)原因需要延长工(gōng)作时间的，在保障(zhàng)劳动者身体(tǐ)健康的条件下(xià)延长工作时间(jiān)每日不得超(chāo)过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

工作日起源

　　马克思认为八(bā)小时工作(zuò)制(zhì)是工人阶(jiē)级解放(fàng)的一个必要条件，没有这个条件，一切进一步谋求(qiú)改(gǎi)善工人状(zhuàng)况和解放(fàng)工人的尝试(shì)，都将遭到失(shī)败(bài)。

　　于是(shì)在(zài)国际共运史上，各(gè)国工人为争取八(bā)小时工作制付(fù)出了长期努力，

　　1866年第一(yī)国际日(rì)内瓦代表大会根(gēn)据马克思的建议通过了(le)《关于缩(suō)短工作日》的决(jué)议，但(dàn)远在(zài)这之(zhī)前(qián)的1836年，美国《全国劳工报》就提(tí)出：我们相信每日劳(láo)动(dòng)八小时对于任何人(rén)都(dōu)已经太够了。

　　马克狗狗临死前为什么嚎叫，狗狗临死前放不下主人的表现思自己也(yě)承认：我们建议通过立法(fǎ)手续吧(ba)工作日限制为(wèi)八小时。

　　这种限(xiàn)制是美国工(gōng)人的共同要(yào)求，代表大会(huì)决定(dìng)将使它成为全世界工(gōng)人阶级的(de)共同行动纲(gāng)领。

　　1933年(nián)，美(měi)国(guó)率先将全国标准(zhǔn)工(gōng)作时间改(gǎi)为(wèi)每周40小时。

　　受此鼓舞，国际劳工组(zǔ)织1935年出台的47号公约规定(dìng)每天工作时间不能超过8小时，每周不能(néng)超过40小时，

　　但(dàn)美国并不(bù)是灯(dēng)塔(tǎ)，八小(xiǎo)时工作(zuò)制的口(kǒu)号(hào)最早起源于(yú)英国。

　　早在1817年(nián)8月，英国空(kōng)想社会主(zhǔ)义者罗伯特(tè)·欧文就提出了八小时工作制问题(tí)，并(bìng)把(bǎ)它作为(wèi)理想社会的重要制度。

　　在(zài)这之后的1853年，伦敦建筑(zhù)业工(gōng)人为(wèi)争取八(bā)小(xiǎo)时工(gōng)作制进(jìn)行了(le)罢工，以失败告(gào)终，直到1886年5月1日，芝加哥(gē)四万多名工(gōng)人与(yǔ)警察发(fā)生激烈(liè)冲突，喊出八小时工作(zuò)，八(bā)小时休息，八小时归(guī)自己的口号，暴力迫(pò)使当局允许工人(rén)每天只(zhǐ)工(gōng)作八小时。

　　由(yóu)于芝(zhī)加哥大罢工的(de)成功，1889年(nián)7月(yuè)14日召开(kāi)的第(dì)二国际(jì)第(dì)一(yī)次大(dà)会上(shàng)，法国代表拉文提(tí)议(yì)：把1886年5月1日美(měi)国(guó)工人争取八小时工作制的斗(dòu)争日，定为国际(jì)无(wú)产阶级的(de)共同节(jié)日。

　　但国际(jì)共运并不能独(dú)揽功劳(láo)，人(rén)类偷懒史另有一(yī)条独立脉络。

　　早在19世纪50年(nián)代中期，澳大利亚的石匠们(men)就开始为(wèi)争取八小时工作(zuò)制(zhì)斗争，

　　继1849年美国加利福尼亚发现金(jīn)矿之后，1851年在(zài)澳大利(lì)亚(yà)也发(fā)现(xiàn)了金矿，淘金(jīn)热马(mǎ)上登陆澳洲，造成澳(ào)大利亚(yà)劳动(dòng)力短缺(quē)，工作(zuò)强度增加。

　　缩短(duǎn)工作(zuò)时(shí)间成为澳大利亚工(gōng)人们关心的问(wèn)题。

　　1855年，澳大利亚的石匠们就在同业(yè)公(gōng)会的(de)框架内(nèi)率先(xiān)实现了(le)八(bā)小时(shí)工作制。

　　到19世(shì)纪90年代，澳大利(lì)亚基本上实现(xiàn)了八小时工作(zuò)制。

15个工作日(rì)是多久

　　21天。

　　15个工作日通常应当是21天（含公(gōng)休(xiū)日6天），每周7天(tiān)（只有5个工作日），三周就是15个工作日，可以理解为(wèi)∶连续时间累计(jì)中剔除休(xiū)息日后达到15天。

　　工作日是指法律规定的一昼夜内的(de)工作时间的时(shí)数。

　　工(gōng)作日通(tōng)常分为四种(zhǒng)，即标(biāo)准(zhǔn)工作(zuò)日，特殊条件下的缩(suō)短(duǎn)工作日、延长工作日和无定时工作日。

　　（1）标准(zhǔn)工作(zuò)日

　　标准工(gōng)作日是指由法(fǎ)律规定的，在(zài)正常情(qíng)况下，一般职工所实(shí)行的工(gōng)作日。

　　目(mù)前我国实行的标准工作日是每日不超过8小时，每周不超过(guò)44小时(shí)，平均(jūn)每周工作5天半(bàn)。

　　标(biāo)准工作(zuò)日是我(wǒ)国工时制度立法的基础。

　　（2）特(tè)殊(shū)条(tiáo)件下的缩短工作日

　　特殊(shū)条件下的缩短工作日，是指(zhǐ)在严重(zhòng)有害(hài)健康和劳动条(tiáo)件恶劣以及对女(nǚ)工(gōng)和未成年工实行特殊保护的条件下，少于标准工作日时数的工作(zuò)日(rì)。

　　1、15个工作(zuò)日是刨(páo)除(chú)周六日和节(jié)假日等公(gōng)休日，是连续的(de)15天工作日。

　　2、如(rú)果从1号周一算(suàn)1-5号(hào)工作日6.7号不算从8-12号为工作(zuò)日13.14不算(suàn)从15-19日为(wèi)工(gōng)作日(rì)，也就是说，从1号到19号周(zhōu)期(qī)为15个工(gōng)作日，如果除周(zhōu)末外有(yǒu)其他的(de)节假日依次顺(shùn)延(yán)。

　　期(qī)间开始的时(shí)和日不计量(liàng)在期间内，期间(jiān)期满的(de)最后一日为(wèi)节假日的，以(yǐ)节假日后的第(dì)一(yī)日为期间期(qī)满的日子。

　　【法(fǎ)律(lǜ)依据】：《中华人民共(gòng)和国劳动法》

　　第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小(xiǎo)时、平均(jūn)每周工作时(shí)间不超(chāo)过四十四小时的(de)工时制(zhì)度。

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