今天给各位(wèi)分享(xiǎng)税(shuì)法(fǎ)计算基数怎么算的(de) ，其中也会(huì)对(duì)税(shuì)费的计算基(jī)数进(jìn)行解释(shì)，如果能碰巧解决(jué)你现在面临的问题(tí)，别忘了关注本站 ，现在开始吧(ba)！

本(běn)文目(mù)录一览：

• 1 、工资扣税基(jī)数是(shì)怎么算出(chū)来的
• 2、个税计(jì)税基数怎么算
• 3、个人所得税的(de)基数(shù)是如何计算的
• 4 、工资计税基数怎么(me)算?
• 5、企业(yè)的所得税(shuì)的(de)计算(suàn)基数(shù)是什(shén)么
• 6、企(qǐ)业所(suǒ)得税(shuì)计税基数

工(gōng)资扣税(shuì)基数是怎么(me)算(suàn)出(chū)来的

工资的个人所得税计算方法：应(yīng)纳(nà)的所得税=应(yīng)纳税所(suǒ)得额*适(shì)用税率 应纳税所得额=月度收入-5000元（起(qǐ)征点(diǎn)）-专项(xiàng)扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依(yī)法确定的其他扣(kòu)除 。

在此基础上计算出来的应(yīng)纳(nà)税额才是工(gōng)资扣(kòu)税基数。 而(ér)依据扣税基数，与(yǔ)个人所得税(shuì)法中规定的个税征收税率(lǜ) 、扣除速算数，由企业直接在发(fā)放员工工(gōng)资之前 ，将(jiāng)个人扣除掉。

工资扣(kòu)税(shuì)基数是怎么算(suàn)出(chū)来的 工资扣税基数(shù)不(bù)是算出来的(de)，是个人(rén)所(suǒ)得税税(shuì)法规定的 。 个税起征点是(shì)5000。

工资、薪金所得，适用(yòng)7级超(chāo)额累进(jìn)税(shuì)率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人(rén)月工(gōng)资、薪金应税所得额划(huà)分级距 ，获利指数计算公式 获利指数和现值指数一样吗最(zuì)高一级为45%，最低一级(jí)为3%，共(gòng)7级 。

个税(shuì)计税(shuì)基(jī)数怎么算

1、法律主观：个税(shuì)的计算方式：应缴(jiǎo)纳所得额=税(shuì)前(qián)工资收入金额(é)-五险一金(个人缴纳部分)-费用减(jiǎn)除额(é)；应纳税(shuì)额=应(yīng)纳所得额×税率-速算(suàn)扣除(chú)数。

2 、工资扣税基(jī)数是(shì)怎么计算的 “ 工资(zī)扣税基数不是算出来的(de) ，是个人(rén)所(suǒ)得税税法规定的。 个税(shuì)起(qǐ)征点是(shì)5000。

3、法律分析：新(xīn)个(gè)人所得税(shuì)的计算方(fāng)法：需要(yào)缴税的金额= (应发工资 - 五险(xiǎn)一金 -起征额5000)×税率-速(sù)算扣除数附 。工资在5000元以上的缴纳个(gè)人所得税。

4、问题二：此图的工(gōng)资，计税基数(shù)和代扣税是怎么算出来的(de)？是(shì)什么意思 计税基数(shù)为应发合计4220减去(qù)保险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适(shì)用新个税(shuì)税率表(2011年(nián)9月1日(rì)起(qǐ)实行)起(qǐ)征点是3500元 。

5 、工资的个人(rén)所得税计算方法：应纳的所得税=应纳税所(suǒ)得(dé)额*适用税率 应纳(nà)税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专(zhuān)项附加扣除-依法(fǎ)确定的其他扣除。

个人所(suǒ)得(dé)税的基数是(shì)如何计(jì)算的

法(fǎ)律主(zhǔ)观：个税(shuì)的计算方式：应缴纳所得额=税前工资收入金额(é)-五险一金(个人缴纳(nà)部(bù)分(fēn))-费(fèi)用减(jiǎn)除额；应纳税额=应纳所得额×税(shuì)率-速算扣除数。

个人所得税基数有三种(zhǒng)标准：工(gōng)资、薪金(jīn)收入的(de)劳动者，计税基数为月工资扣(kòu)除社(shè)保、公积(jī)金个(gè)人缴纳(nà)部分(fēn)后(hòu)扣除3500元计算 。个体工商户(hù)的生产 、经营(yíng)所得 ，以(yǐ)每一纳税年度(dù)的收入(rù)总额减(jiǎn)除成本、费用以及损失后(hòu)的余额，为(wèi)应纳(nà)税所得额(é)。

法律分析：新个人所得税的计(jì)算方(fāng)法：需(xū)要缴税(shuì)的(de)金额= (应发(fā)工资(zī) - 五险一金 -起征额5000)×税(shuì)率-速算扣除数(shù)附(fù)。工(gōng)资在5000元以(yǐ)上(shàng)的缴纳个人所得税 。

工资计税基(jī)数怎么算(suàn)?

累计预扣预缴应(yīng)纳税所得额(é)=累计收入-累计免税收入-累计(jì)减除费(fèi)用-累计(jì)专项扣除-累计专项附加扣除(chú)-累计依法确定的其他扣(kòu)除。

税(shuì)前工(gōng)资-基本养(yǎng)老保险-医疗保险-失业保险-工伤保险(xiǎn)-住房公(gōng)积金(jīn)=个人所得税(shuì)基数。

法律主观：个(gè)税(shuì)的(de)计算(suàn)方式：应缴纳(nà)所得额=税前工资收入(rù)金额-五(wǔ)险一金(jīn)(个(gè)人缴纳部分)-费用减除(chú)额；应纳(nà)税(shuì)额=应(yīng)纳所得额(é)×税率-速算扣除(chú)数(shù) 。

企(qǐ)业的(de)所得税的计算基数是什么

按照季度或年度(dù)损益表中的利润总额(é)数值来确定基数。用利润总额乘以适用所得税率(lǜ)（25%）得(dé)出(chū)企(qǐ)业应交季度或年(nián)度(dù)所得(dé)税。

就是利润(rùn)表(biǎo)上的利润(rùn)总额乘以适当的税(shuì)率，税(shuì)率是(shì)25% ，这个(gè)是不考虑税(shuì)收优惠的(de)税率。

企业(yè)所得税 是按应纳税所得额（纳税调整后(hòu)的(de)利润）计算缴纳的 。

企(qǐ)业(yè)所得(dé)税的计(jì)税(shuì)方式有2种，分别是直接法和间(jiān)接法。

首先要知道所得税税率(lǜ)是25%。所得(dé)税计算(suàn)的(de)基础(chǔ)是(shì)用到(dào)利润总额乘以所得(dé)税(shuì)税率得来的 。

企业所(suǒ)得(dé)税的(de)计算基数是根(gēn)据会计利润总额增加或减少税法规定调整的(de)项(xiàng)目金额，即应纳(nà)税所得额。应(yīng)税所得=总会(huì)计利润±调整(zhěng)项(xiàng)目金额。企业所得税的征收方式分为两种 ，一种(zhǒng)是(shì)审(shěn)计征收(shōu)，另(lìng)一种是核定征收 。

企业所得税计(jì)税(shuì)基数

企业(yè)所得(dé)税(shuì)的计(jì)算基数是在会计利润总额的基础上加或减(jiǎn)按照(zhào)税法规定调整的(de)项目(mù)金(jīn)额后(hòu)，即为应纳税所得额(é)。

企业(yè)所得税是按(àn)应纳(nà)税所(suǒ)得额（纳税(shuì)调(diào)整(zhěng)后的利(lì)润）计算缴纳的。 税率一般是(shì)25% 。

据此，预缴企业(yè)所(suǒ)得税的计算(suàn)公式为：月(季)预缴所得(dé)税款(kuǎn)=月(季)应纳税(shuì)所得额×33% 或：月(季(jì))预缴所(suǒ)得(dé)税(shuì)税额=上(shàng)一年度(dù)应纳税所(suǒ)得(dé)额×1/12(或1/4)×25%。

就是(shì)利润表上的利(lì)润总额乘以(yǐ)适当的(de)税率 ，税(shuì)率是(shì)25%，这个是不考虑(lǜ)税收(shōu)优惠(huì)的税(shuì)率。

新所得税(shuì)法(fǎ)规定法定(dìng)税率为25%，内资(zī)企业和外资企业一致 ，国(guó)家(jiā)需要重点扶(fú)持的高新(xīn)技术企业为15%，小型微利企业(yè)为20%，非居民企(qǐ)业(yè)为(wèi)20% 。企业所得税特点计税依据为应纳税所得额。获利指数计算公式 获利指数和现值指数一样吗>

根据(jù)现在的《中(zhōng)华人民共(gòng)和(hé)国企业所(suǒ)得(dé)税法(fǎ)》规(guī)定。企(qǐ)业(yè)所得(dé)税税率为(wèi)25% ，符(fú)合条(tiáo)件的小(xiǎo)型微利(lì)企业，经(jīng)主管(guǎn)税务机关(guān)批准，减免20%。企(qǐ)业(yè)所(suǒ)得税(shuì)的征收方式分(fēn)为(wèi)两种：一(yī)种是审计征(zhēng)收 ，另一种是核(hé)定征收 。

关于税费的计(jì)算基数的介绍到(dào)此就结束了，不知道你从中找到(dào)你需要的(de)信息了吗 ？如(rú)果你还(hái)想了(le)解更多这方面的信息，记得收(shōu)藏关(guān)注本站。

未经允许不得转载：绿茶通用站群 获利指数计算公式 获利指数和现值指数一样吗