赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算？其间收取条件是。关(guān)于(yú)赋(fù)闲稳妥缴费(fèi)时刻从头核算以及赋闲(xián)稳妥缴费时刻从头核算，赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金收(shōu)取(qǔ)条件累计缴费时刻中连续缴费怎(zěn)样算？，重(zhòng)庆赋闲稳妥收取期限，重庆赋闲稳妥多久发放，赋(fù)闲稳妥缴费期限等问题，农商网将为你收(shōu)拾(shí)以下的日子常识：

赋闲稳妥能够搬(bān)运吗(ma)

　　赋闲稳妥是能(néng)够搬运的。

　　赋闲稳妥能(néng)够(gòu)跟着(zhe)参保(bǎo)人(rén)的工(gōng)作地进行(xíng)搬运，赋闲(xián)稳(wěn)妥的缴费(fèi)年限累(lèi)计核算(suàn)。赋闲(xián)人(rén)员原用人(rén)单位(wèi)与户籍不在同一统筹区域(yù)的，

　　能(néng)够挑选在原用人单位所(suǒ)在地(dì)或(huò)户籍所(suǒ)在地享用赋闲稳妥(tuǒ)待遇。挑选在户籍(jí)所(suǒ)在地(dì)享用赋闲稳妥待遇的，先到户籍所在(zài)地(dì)经(jīng)办组织开具接纳函，再(zài)到(dào)用人单位(wèi)所在(zài)地依照(zhào)规则处理赋闲稳妥1km等于多少米 1km是不是1公里(tuǒ)联系搬运(yùn)手续。

赋闲稳妥缴费(fèi)时(shí)刻从(cóng)头核算

　　其间(jiān)收取(qǔ)条件是

　　1、依照规则参与赋闲稳妥(tuǒ)，所在单位和自己已依(yī)照规则实行缴(jiǎo)费责任满一年以上的。

　　2、在法(fǎ)定劳作年(nián)纪内非因(yīn)自(zì)己志(zhì)愿中止工作的。

　　3、已按规则处理(lǐ)赋闲和求职挂(guà)号的。

　　收取时刻是(shì)什(shén)么

　　1、累计缴费时刻(kè)满一年缺乏两年的（收取）为(wèi)三个月。

　　2、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)两年缺乏三年的为六个月。

　　3、累计缴费时刻满三年缺(quē)乏四年(nián)的为九个(gè)月。

　　4、累计缴费时刻满(mǎn)四(sì)年缺(quē)乏五年的(de)为十(shí)二个月。

　　5、累(lèi)计(jì)缴费时刻满五年(nián)缺乏七(qī)年的为十五个(gè)月。

　　6、累(lèi)计缴费时刻满七年的为(wèi)十六(liù)个(gè)月(yuè)。

　　今后(hòu)累计缴费时刻(kè)每添加一(yī)年，收取期限添(tiān)加一个月(yuè)，最(zuì)长不超越二十四个月(yuè)。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金收取流程

　　1、员工停(tíng)止或免除劳作(zuò)合(hé)同7日内到受理赋闲稳(wěn)妥管理中心(xīn)经办组(zǔ)织进行存案(àn)，并依(yī)照要求供给停止或免除劳作合(hé)同(tóng)证(zhèng)明及(jí)相关资(zī)料(liào)；

　　2、员工(gōng)在停止或免除劳(láo)作(zuò)合同60日内到赋闲稳妥(tuǒ)管理中心收取(qǔ)单(dān)证，然后到指定银行收取赋闲(xián)稳妥金。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)收取期(qī)限

　　1、重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥金交纳满1年缺乏5年，可收取12个月；

　　2、重庆赋闲(xián)稳妥金交纳满5年(nián)缺乏10年，可收取18个月(yuè)；

　　3、重庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)交纳满10年以上(shàng)，可收取24个月。

　　重庆赋(fù)闲稳妥金收取(qǔ)资料

　　1、《赋(fù)闲稳妥金申领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位出(chū)具的停止或许免除劳作(zuò)合同的证明；

　　4、赋闲挂号及(jí)求职证明；

　　5、省级劳作保(bǎo)证行政(zhèng)部门(mén)规则的其他资料。

赋(fù)闲稳妥缴费年(nián)限怎么核(hé)算

　　赋(fù)闲稳妥费 缴费时(shí)刻按单(dān)位和员工个人(rén)交纳(nà)赋闲(xián)稳(wěn)妥费的时刻别(bié)离累计(jì)核算(suàn)。

　　 缴(jiǎo)费(fèi)满(mǎn)1年以(yǐ)上(shàng)的，累计缴(jiǎo)费时刻满5个(gè)月，核定收取赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期(qī)限为(wèi)1个月。

　　 注(zhù)：赋闲人员(yuán)申领赋(fù)闲(xián)金条件之(zhī)一(yī)是赋闲(xián)前用人单位和自(zì)己现(xiàn)已交纳赋(fù)闲稳妥费满1年。

　　 依照以上方法核算，累计缴费(fèi)时刻满5年缺乏10年，核算收取期限超越18个月的，按18个月核(hé)定;累计缴(jiǎo)费时(shí)刻10年以上，核(hé)算(suàn)收取期限超越24个月的，按24个月核定(dìng)。

　　 也就(jiù)是(shì)说，核算出(chū)来的成果为2-18个月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个(gè)月之期限。

　　 赋闲人员从头工(gōng)作后(hòu)再次赋闲的，其收取赋(fù)闲稳妥金的期限能够与前次赋闲应(yīng)当收取而未收(shōu)取的(de)赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期(qī)限兼(jiān)并核算(suàn)，但最长不得超越24个月。

　　赋闲(xián)人员收取赋闲(xián)稳妥金的期限，依据赋闲人员(yuán)赋(fù)闲前累计(jì)缴费时刻确认，最长(zhǎng)不得(dé)超越24个月。

　　1、累计缴费时刻(kè)满1年(nián)不满2年的，收取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴费时刻(kè)2年(nián)以(yǐ)上不满3年(nián)的，收取6个月赋(fù)闲稳妥金;

　　3、累计缴费时刻3年以上不满4年的，收(shōu)取9个(gè)月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费时刻(kè)4年以上不满5年的(de)，收取12个月(yuè)赋闲(xián)稳妥金;

　　5、累(lèi)计缴费时刻5年以上不(bù)满10年(nián)的(de)，收取18个月赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费时刻(kè)满10年以上的，收(shōu)取24个月赋(fù)闲稳(wěn)妥金。

　　赋闲稳妥(tuǒ)费缴(jiǎo)费时(shí)刻按单位和员(yuán)工个人交纳赋闲稳妥费的时刻别离累计核算。

　　法(fǎ)律(lǜ)依据(jù):

　　《赋闲稳妥条(tiáo)例》 第十七条 赋闲人员(yuán)赋闲前所在单位和(hé)自(zì)己(jǐ)依照(zhào)规则累计缴费时刻满(mǎn)1年缺乏(fá)5年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为12个(gè)月；

　　累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)5年缺乏(fá)10年的，收取赋闲稳(wěn)妥金的期(qī)限(xiàn)最长为(wèi)18个月；

　　累计缴费时刻(kè)10年以上的(de)，收取1km等于多少米 1km是不是1公里赋闲稳妥金(jīn)的期限最长为24个(gè)月。

　　从头工作(zuò)后，再次赋闲(xián)的，缴(jiǎo)费时刻从(cóng)头核算，收取赋闲稳(wěn)妥金的期(qī)限能够与前(qián)次赋闲应收取而没有收取的赋闲稳妥金的(de)期限(xiàn)兼并核算(suàn)，可(kě)是最长不得超越(yuè)24个月。

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