京东CFO许冉将接替徐雷，出任京东CEO一职。

　　这距离徐(xú)雷出(chū)任京东CEO刚刚过(guò)去一年。2022年4月，徐蜜蜡哪里产的最好，中国蜜蜡产地哪里的最好的雷出(chū)任京(jīng)东(dōng)集团CEO，负责日常运营管理，向京东集团董事局主席刘强(qiáng)东汇(huì)报。刘强东卸任京东集团CEO一职(zhí)。

　　2021年9月，京(jīng)东首(shǒu)度设立京东(dōng)集(jí)团总裁(cái)一职，徐雷(léi)由京东零售集(jí)团CEO升任京(jīng)东集团总(zǒng)裁，负责(zé)京东各业务板块(kuài)的日常运(yùn)营和(hé)协同发展。

　　此次(cì)新上任CEO的许冉于2018年7月(yuè)加入京东，任职财(cái)务副总裁，2020年1月晋升为高级(jí)副总裁，并自(zì)2020年6月至今担任京东(dōng)的(de)首席财(cái)务官。在2018年7月(yuè)至2020年(nián)5月(yuè)期间(jiān)，许冉除了担任京东零(líng)售(shòu)的首席财(cái)务官(guān)，亦先后兼(jiān)任集团财务和集团税(shuì)务的部门负(fù)责人。

　　在加入京东之前，许(xǔ)冉是(shì)普华永道中(zhōng)天(tiān)会计师事(shì)务所（特(tè)殊普通合伙）的审计合伙人，许冉(rǎn)现亦任京(jīng)东科技董事。曾是中国及美(měi)国的注册(cè)会计师，毕业于北京(jīng)大学并获得(dé)理学与(yǔ)经济(jì)学双(shuāng)学士(shì)学位。

　　过去半年(nián)多来(lái)，京(jīng)东内部架构调整(zhěng)动作频(pín)频。

　　2022年11月，刘强东发布全员信：自2023年1月(yuè)1日起，京东集(jí)团高级管理人员的现(xiàn)金薪酬降低10％到20％不(bù)等，职位越高降得越(yuè)多。

　　随(suí)后，京东零售事业群启动(dòng)了(le)一轮(lún)大调整(zhěng)，其中最大的变化(huà)是原(yuán)3C家(jiā)电(diàn)事业群被拆(chāi)分(fēn)，家电(diàn)和(hé)家(jiā)居(jū)业(yè)蜜蜡哪里产的最好，中国蜜蜡产地哪里的最好的务合并为(wèi)家电家(jiā)居事业群(qún)，3C数码成为独立(lì)事业群。调整后，京东零(líng)售包括(kuò)家(jiā)电(diàn)家居、3C数(shù)码(mǎ)、大商超、生活服务、大时尚等5大事业(yè)群及(jí)同(tóng)城(chéng)零售和企业业务等多(duō)个独(dú)立(lì)事(shì)业部。

　　今年1月，京东(dōng)科技开展(zhǎn)了一轮组(zǔ)织架构调整，设(shè)立“一部三中(zhōng)心”，即云事(shì)业部，销售、解决方案和(hé)交付三(sān)大中心(xīn)。4月，徐丰(fēng)从原京东(dōng)科技数字城市群总(zǒng)裁变(biàn)动为(wèi)京(jīng)东科技销(xiāo)售中心负责(zé)人后，升(shēng)任京(jīng)东科(kē)技总裁一职，向CEO李娅云(yún)汇报。

　　在4月(yuè)9日的京东经营(yíng)管理会(huì)上(shàng)、京东再度(dù)进行组织变革，从事(shì)业群制回归事业部制(zhì)。京东零售五(wǔ)大事(shì)业群负责人将统一(yī)变更为事(shì)业部(bù)负责(zé)人。调(diào)整后，京东零售旗(qí)下(xià)家电(diàn)家居、3C数(shù)码(mǎ)、大商超、生活服(fú)务、大时尚5大事业(yè)群负责人(rén)将(jiāng)统(tǒng)一变更为事(shì)业部负责人(rén)，继续(xù)向(xiàng)京东零售(shòu) CEO辛利军汇(huì)报。

　　同(tóng)时，京东(dōng)物流(liú)也以类似的思路开展了新一(yī)轮变革，在总(zǒng)部推行事业(yè)部(bù)制，成立了供(gōng)应链、快(kuài)递、快(kuài)运、国际业务(wù)等独(dú)立(lì)事(shì)业(yè)部(bù)。在(zài)区域层面，取消原有的七大区(qū)域划分，将省份作为具体的(de)经营单元，直(zhí)接(jiē)向(xiàng)总部相(xiāng)关(guān)事业(yè)部负责人汇(huì)报。

　　多名接(jiē)近(jìn)京东内部人(rén)士告诉《科创板日报》记者，随着架(jià)构改变，最近京(jīng)东高管变(biàn)动(dòng)较大，“各种CXO们都要(yào)动。”

　　但这些架构和人(rén)员变动(dòng)，能否为京东带来新的活力，仍有(yǒu)待观望。“比起频繁调整(zhěng)人(rén)员，京东需要(yào)调整(zhěng)的是组(zǔ)织(zhī)风气，反对形式主义(yì)和唯(wéi)上思维，要(yào)更为真抓实干。”有熟悉京东人士如是(shì)表示。

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