15个工作日是(shì)多长时间？是21天(tiān)的。关于15个(gè)工作日是多(duō)长时(shí)间以及15个工作日(rì)是多长时间是多(duō)少天，7～15个工作日是多长时(shí)间，15个(gè)工作(zuò)日是多长时间呢？，15个(gè)工作日到底(dǐ)是多少天，15个工作日是多久时(shí)间等问题，小编将为你整理以下(xià)的知识答案：

15个工作日包括周六周日吗

　　15个工作日(rì)不包括周(zhōu)六周日的(de)。

　　周(zhōu)六周日(rì)的话往后(hòu)顺延,15个工作(zuò)日也就是三周的时间。

　　每一周的(de)法定工作日是5天,国(guó)有机(jī)关和(hé)事业单位自每周(zhōu)一至周五(wǔ),周六和周日为工(gōng)休日,企(qǐ)业单(dān)位可根据实际情况灵(líng)活安排周休息日。

15个工作日是多(duō)长时间

　　是(shì)湖南信息学院是几本公办的吗，湖南信息学院是几本,学费多少21天的(de)。

　　15个工作日通常应当(dāng)是21天（含公休(xiū)日6天），每周7天（只有5个(gè)工作日），三周就是(shì)15个工作日，可以理解为(wèi)∶连(lián)续时间(jiān)累计中剔(tī)除休息日后达到15天。

　　工作日(rì)是指法律(lǜ)规(guī)定的(de)一昼夜(yè)内的工(gōng)作时(shí)间的时(shí)数。

　　工(gōng)作日通(tōng)常分为(wèi)四种，即标准工作日，特殊条(tiáo)件下(xià)的缩短工作日、延长(zhǎng)工作日和无(wú)定时工作(zuò)日。

法(fǎ)律(lǜ)依据(jù)

　　《劳动法》第(dì)三十(shí)六条

　　国家实行劳动者每日工作时间不(bù)超(chāo)过八小时、平均每周工作时间(jiān)不超过(guò)四(sì)十四(sì)小时的工时制度。

　　第四(sì)十一条

　　用(yòng)人单(dān)位(wèi)由于生(shēng)产经营需要，经与(yǔ)工会(huì)和劳(láo)动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得(dé)超过一小时；因特殊原因需要(yào)延长工作时间的(de)，在保障劳动者身体健康(kāng)的条件(jiàn)下延长工作时间每日不得超过(guò)三小时，但(dàn)是每(měi)月不(bù)得超过(guò)三十(shí)六小(xiǎo)时(shí)。

工作日起源

　　马克思(sī)认为八小(xiǎo)时工作(zuò)制(zhì)是工人阶级解放的(de)一个(gè)必要条件，没有这个(gè)条(tiáo)件(jiàn)，一切进一步(bù)谋求改善(shàn)工人状况和解(jiě)放(fàng)工人(rén)的尝(cháng)试(shì)，都(dōu)将遭到失败(bài)。

　　于是在(zài)国际(jì)共运史上，各国工人为争取八小时(shí)工作制付出了长期(qī)努(nǔ)力，

　　1866年第一国际日内(nèi)瓦代表大(dà)会根据马克思(sī)的建(jiàn)议通过(guò)了(le)《关于缩短工作日》的(de)决议，但远(yuǎn)在这(zhè)之前的1836年，美国《全国劳工报》就提(tí)出：我们相信每日劳(láo)动(dòng)八小(xiǎo)时对于任何(hé)人都已经太(tài)够了(le)。

　　马克思自己也承(chéng)认：我们建议通过立法手续吧工作日限制为八(bā)小时。

　　这种限制(zhì)是(shì)美国工人的共同要求，代表(biǎo)大会决(jué)定将(jiāng)使它成为(wèi)全世界工人阶级的共同行动纲领(lǐng)。

　　1933年，美(měi)国率先将全国标准(zhǔn)工(gōng)作时间改为(wèi)每周40小时(shí)。

　　受此鼓舞，国际劳(láo)工组(zǔ)织1935年(nián)出台的47号公(gōng)约规定(dìng)每天工(gōng)作时间不能超过8小时，每周不(bù)能超过40小时，

　　但美国(guó)并不是灯(dēng)塔，八小时工作制的口号最早起源于英国(guó)。

　　早在1817年8月，英国空(kōng)想社会主义者罗伯特(tè)·欧文就提出了(le)八小(xiǎo)时工作制问(wèn)题，并把它(tā)作(zuò)为理想社会的重要制度。

　　在这之后的1853年，伦(lún)敦建筑(zhù)业工(gōng)人为争取八小时工(gōng)作制进行了(le)罢工(gōng)，以失败(bài)告(gào)终，直到(dào)1886年5月1日(rì)，芝加(jiā)哥四万多名工(gōng)人与警察发生激烈冲突，喊出八小时工(gōng)作，八小时休息(xī)，八小时(shí)归自己的口号，暴力迫使当局允许工人每天只(zhǐ)工作八小时(shí)。

　　由于芝加哥(gē)大罢工的成功，1889年7月14日召开的第二(èr)国际第一次大会上(shàng)，法国代表拉文提议：把1886年5月1日美(měi)国工人(rén)争取八小时工作制(zhì)的斗争(zhēng)日(rì)，定(dìng)为国际无(wú)产(chǎn)阶级的共同节(jié)日。

　　但(dàn)国(guó)际共运并不(bù)能独揽(lǎn)功(gōng)劳，人类偷懒史另有一条独立脉络(luò)。

　　早在19世纪(jì)50年代中期，澳(ào)大利亚的石匠们就开(kāi)始为争取八小时工作制斗争，

　　继1849年美国加利福尼亚(yà)发现金矿之后，1851年在澳(ào)大利亚也(yě)发现了金矿，淘(táo)金热马上登陆澳洲(zhōu)，造成澳(ào)大(dà)利(lì)亚(yà)劳动力短(duǎn)缺(quē)，工作强度增加。

　　缩短(duǎn)工作时间成为澳大利亚(yà)工人们(men)关心的问题。

　　1855年，澳大利亚(yà)的(de)石匠(jiàng)们就在同(tóng)业公(gōng)会的框架内率先实(shí)现(xiàn)了(le)八小时工作制。

　　到19世纪90年代，澳大利(lì)亚(yà)基本上实(shí)现了八小时工作(zuò)制。

15个(gè)工(gōng)作日是多久(jiǔ)

　　21天。

湖南信息学院是几本公办的吗，湖南信息学院是几本,学费多少　　15个工作(zuò)日通常应当是21天（含(hán)公(gōng)休日(rì)6天），每(měi)周7天（只(zhǐ)有5个工作日(rì)），三(sān)周就是15个工作日，可以理解为(wèi)∶连续时(shí)间累计中剔(tī)除休息日后达到15天。

　　工(gōng)作日是指法律规定的(de)一昼夜(yè)内的(de)工作时间(jiān)的时数(shù)。

　　工作日通常(cháng)分为四种(zhǒng)，即(jí)标准工作日，特(tè)殊条件下的缩短(duǎn)工作日、延长工(gōng)作日和无定时(shí)工作日。

　　（1）标准工作日(rì)

　　标(biāo)准工作日是指由法律(lǜ)规(guī)定的(de)，在正常情况下，一(yī)般职工所实行(xíng)的(de)工(gōng)作日。湖南信息学院是几本公办的吗，湖南信息学院是几本,学费多少>

　　目前(qián)我国(guó)实行的(de)标准工(gōng)作(zuò)日是(shì)每日不(bù)超过8小时，每周(zhōu)不超过(guò)44小(xiǎo)时，平均每周工作5天半。

　　标准工作(zuò)日是我国(guó)工时制(zhì)度立法的基础。

　　（2）特殊(shū)条件下的缩短工作日

　　特殊条(tiáo)件(jiàn)下的缩短(duǎn)工作日，是指(zhǐ)在严重有害健(jiàn)康和劳动条件恶劣以及对女工和(hé)未成年工实行特殊保护的(de)条(tiáo)件下，少于标准工作日时数的工作日。

　　1、15个工作日是刨除周(zhōu)六(liù)日和节假(jiǎ)日等公休日(rì)，是连续(xù)的15天(tiān)工作日。

　　2、如(rú)果从1号(hào)周(zhōu)一算1-5号工(gōng)作日(rì)6.7号(hào)不算从8-12号为工作日13.14不算(suàn)从15-19日为工作日(rì)，也就是说，从1号(hào)到19号周期(qī)为15个工(gōng)作日(rì)，如果(guǒ)除周末(mò)外有其他的节(jié)假日依次顺(shùn)延。

　　期(qī)间开始的时和日(rì)不计(jì)量在期间内，期间期满的(de)最后一日为节假日的，以节假日后的第一日为期间期(qī)满的日子。

　　【法(fǎ)律依据】：《中华人(rén)民共和国(guó)劳动(dòng)法》

　　第三十六条国(guó)家实行劳动者每日工作(zuò)时间不超过八小时、平均(jūn)每周工(gōng)作(zuò)时(shí)间(jiān)不超过四十四小(xiǎo)时的工时制(zhì)度。

未经允许不得转载：绿茶通用站群 湖南信息学院是几本公办的吗，湖南信息学院是几本,学费多少