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坡比1_1.5怎么计算坡长,坡度最简单的计算方法 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融(róng)界(jiè)6月2日(rì)消(xiāo)息 民政部等四部门发布关于做(zuò)好2023年普通高校毕业(yè)生到城(chéng)乡社区就业工作的通知。其中提出,加大从高校毕业生中定(dìng)向招聘社区专职工作人员的工作(zuò)力度,综合考虑(lǜ)本(běn)地高校毕业生数量、报考社(shè)区专职(zhí)工(gōng)作人员意愿等因素,科(kē)学设定定向招(zhāo)聘(pìn)高校毕业生的社区(qū)专职工作人员岗位(以(yǐ)下简称“定向招聘岗位(wèi)”)数量,鼓励2023年定向(xiàng)招(zhāo)聘岗位数(shù)量不少(shǎo)于(yú)2022年。各(gè)地(dì)社区专职(zhí)工作(zuò)人员(yuán)定向(xiàng)招聘2023届高(gāo)校毕业生工作(zuò)须于8月31日前完(wán)成。定向招聘岗(gǎng)位(wèi)优先(xiān)向困(kùn)难高(gāo)校毕业生倾斜。

  具体(tǐ)通知如下:

  一、统筹做好社区专职工作人(rén)员招聘工作。各地要对照“十四五(wǔ)”期(qī)末每万城镇(zhèn)常住人口拥有社区工(gōng)作者(zhě)18人的规划目标(biāo),进一(yī)步充实社(shè)区(qū)工(gōng)作力量,统筹社区(qū)专职工作人员(yuán)现有(yǒu)空岗待招聘、因(yīn)退休离(lí)职待招聘、新(xīn)增待(dài)招(zhāo)聘岗位等需求,科学拟订本地(dì)区2023年社区专职工作人员年度招(zhāo)聘计划。以县(xiàn)(市、区、旗)为单位,统一规范社区(qū)专(zhuān)职工(gōng)作人员选聘程序和(hé)资格条(tiáo)件,由民(mín)政、人力资源社(shè)会保障等(děng)部门共同组织实施。原则上(shàng)2023年所有新招聘社区专职工(gōng)作人员岗位全部面向高校毕业(yè)生(shēng)开放。鼓励(lì)具备条件的行政村(cūn)积极吸(xī)纳高校毕业生到村担任村务(wù)工作者。

  二、重点做好(hǎo)定向招(zhāo)聘(pìn)高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生工作。加大从高校(xiào)毕业生中定向招聘社区(qū)专职工作(zuò)人员(yuán)的工(gōng)作(zuò)力(lì)度,综合考虑(lǜ)本地高校毕业生数量(liàng)、报考社区(qū)专职(zhí)工作人员(yuán)意愿等因素,科学设定(dìng)定(dìng)向招聘高校毕业(yè)生(shēng)的(de)社区专(zhuān)职工作人员岗(gǎng)位(以下简称“定向(xiàng)招聘岗位”)数(shù)量,鼓励2023年定向招聘岗(gǎng)位数量不(bù)少于2022年。各地(dì)社区(qū)专职工(gōng)作(zuò)人(rén)员定(dìng)向招聘2023届(jiè)高(gāo)校毕业生工作须于8月31日前(qián)完成。定向招聘岗位优先(xiān)向困难高校毕业生(shēng)倾斜(xié)。

  三、发展城(chéng)乡(xiāng)社区(qū)服务吸纳就业。贯彻落实《“十四(sì)五”城乡社区服务体(tǐ)系建(jiàn)设规划》,鼓励在社区发展养老、托育、家(jiā)政、物业、健(jiàn)康等生活(huó)性服务(wù),支持相关企业、事业单位、社会组织(zhī)在城乡社区设置服务网点或开展(zhǎn)社(shè)区(qū)服务,对吸纳高校毕业(yè)生就(jiù)业的小微(wēi)企业,符(fú)合条件的按规定落实社会保险(xiǎn)补贴等帮扶(fú)政策。高校毕(bì)业生在城乡社区(qū)服务领域创(chuàng)业(yè),符合条件的,可申请最高20万元的(de)个(gè)人(rén)创业担保(bǎo)贷款,由财政给(gěi)予贴(tiē)息;鼓励利(lì)用社区(qū)综(zōng)合服务设施(shī)为高校毕业生在(zài)城乡社区(qū)服务领(lǐng)域创业提(tí)供必要(yào)的场地支持。高校毕业生(shēng)在城乡社区(qū)服务(wù)领域灵活就业的,符合条(tiáo)件的可申请获得社会保险补贴。

  四(sì)、开(kāi)发社会工作岗位拓展(zhǎn)就业空间。进(jìn)一步增加(jiā)社会(huì)工作就(jiù)业岗(gǎng)位,引导高校毕业生到乡镇(街道(dào))社会工(gōng)作(zuò)站开展(zhǎn)服(fú)务。鼓(gǔ)励各地对(duì)接辖区内高校,在(zài)社会工作服务平(píng)台中打造“研(yán)究生(shēng)工作站”、“大(dà)学(xué)生研学实践(jiàn)基地”、“双交流(liú)基地”等“政社(shè)校”合作平台,探索社会工作高层次人才资(zī)源(yuán)集聚和合作机制(zhì),为吸(xī)引社会工作专业高校毕业生到基层就(jiù)业创造积极条件。

  五(wǔ)、设(shè)立就业见习岗位促进就业。积极组织(zhī)社会组织(zhī)、城乡社区组织、社(shè)区服务类企(qǐ)业(yè)等参与“百万就(jiù)业见习(xí)岗位募集计(jì)划(huà)”,开发一批就业见习岗位,引导(dǎo)高校毕业(yè)生到城(chéng)乡社区实践服务、增进了(le)解,激(jī)发(fā)到社区就业的(de)热情。对(duì)见(jiàn)习单位按(àn)规(guī)定落(luò)实就(jiù)业(yè)见习补贴和激励推(tuī)动政策,对城乡社坡比1_1.5怎么计算坡长,坡度最简单的计算方法区组织见(jiàn)习期满的见习人员,可按规(guī)定同等条件下优先招录为社区(qū)专(zhuān)职工(gōng)作(zuò)人(rén)员。

  六、加(jiā)强高校毕(bì)业生(shēng)教育(yù)引导(dǎo)。各地各高校要强化对在校大(dà)学生的理想(xiǎng)信念(niàn)和思想教育,引(yǐn)导(dǎo)在(zài)校大学生树立(lì)科(kē)学的(de)就业(yè)观和成(chéng)才观(guān),激励高校毕业生积极投(tóu)身城乡社区等(děng)基层一线锻炼锤炼、成长成才。要进一步开发社区治(zhì)理和服务相(xiāng)关理论和实(shí)践课程,在城乡社区(qū)设立(lì)实习实践基地(dì),组织在校大学(xué)生(shēng)走进城乡社区,开(kāi)展(zhǎn)实习实践、志愿服(fú)务、社(shè)会公益等活动,培养做群(qún)众工作、链接资(zī)源、提(tí)供服务、化(huà)解矛(máo)盾的能(néng)力;鼓励社会(huì)资本(běn)设立社区创新专项基金,在高校教师指导(dǎo)下(xià)组建创新团队,以(y坡比1_1.5怎么计算坡长,坡度最简单的计算方法ǐ)乡(xiāng)村产业振兴、智慧社(shè)区建设等为(wèi)重点开发(fā)便于就业创(chuàng)业(yè)的项目,激发高(gāo)校毕业生在城乡社区创(chuàng)新创业的热情。

  七、强化社区就(jiù)业服务指(zhǐ)导(dǎo)。各地公共就业人才服务(wù)机构要及时收(shōu)集社区岗(gǎng)位招聘(pìn)信息,通过线上线下(xià)各种途径向社会公开发布。国家大学生就业服(fú)务平台、高校毕业生就业服务平台要(yào)设(shè)立(lì)高校毕业(yè)生城乡基层就业岗位发布专(zhuān)题,汇集(jí)发布各地社区(qū)专职工作人员招聘信(xìn)息。各地民政部门要做好社区专职工(gōng)作人员相关信(xìn)息(xī)的收集(jí)和对接,围绕社区专职工作人员(yuán)工作(zuò)性(xìng)质、工作职责(zé)、职业发展路(lù)径、薪酬(chóu)待(dài)遇等高校毕(bì)业生关心(xīn)的重点问题加大宣传力度,可采取随岗位需求信息一并推(tuī)送至就业服务平台(tái)、在(zài)青年群体使用较(jiào)多(duō)的新媒体平台宣传(chuán)发布等多种形式,增进高校毕业生对社区专职工作人员职业(yè)的了解(jiě)。各(gè)地教育、人力资源社会保障部门(mén)和各高校要主动创(chuàng)造(zào)条(tiáo)件,为面向高校毕业生精准推送社区就业(yè)信息(xī)、提供社区(qū)就业服务指(zhǐ)导(dǎo)予以支(zhī)持和(hé)保障。

  八(bā)、营(yíng)造拴(shuān)心留人的良(liáng)好(hǎo)环境。以县(市、区、旗(qí))为单位,做好新入职社区专职工作人(rén)员的(de)高(gāo)校毕业生(shēng)(以下简(jiǎn)称(chēng)“新入职高(gāo)校毕业生”)初(chū)任培训(xùn)工作,原(yuán)则上在(zài)入职6个月之内(nèi)开(kāi)展3至(zhì)5天的(de)集(jí)中脱产培训,灵活采(cǎi)用以老带新、观摩学(xué)习等形式开(kāi)展结对帮带培训,帮助新入职(zhí)高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生(shēng)尽快熟悉社区(qū)情况(kuàng)、投(tóu)入社区(qū)工作(zuò)。加强(qiáng)对新入职(zhí)高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生的(de)关心(xīn)关爱,在工作生活心(xīn)理等方(fāng)面对其给予(yǔ)支持和帮助。加大从优(yōu)秀城乡社区工作(zuò)者中招录(聘)公务员或事(shì)业单位工作(zuò)人员特别(bié)是街道(乡(xiāng)镇)干部力度。大力宣(xuān)传(chuán)高校毕(bì)业(yè)生在社区(qū)就业创业的优秀(xiù)典型和先进事迹,营(yíng)造广大青(qīng)年投身城乡社区建(jiàn)设增长才(cái)干、实现价值的良好氛围。

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