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  “劳(láo)心者(zhě)治人(rén),劳力者治于人”出自《孟子》的《滕文公章句上(shàng)》。

  这句话中的劳心者就是指领导者,劳(láo)力者指的是被管(guǎn)理者了。

  人都想当(dāng)领导,但是(shì)成为一个领导者真的(de)不(bù)容(róng)易,成功(gōng)领导的关键是成功管理他(tā)人的(de)能力。

  “遇横逆之来而不(bù)怒,遇变故之(zhī)起而不惊,当非常(cháng)之(zhī)谤(bàng)而不辨(biàn)”,可以(yǐ)做领导者;

  有胆识,有立(lì)场,有广泛的交际能(néng)力,能独当一面,可以做中级领导;

  识人不(bù)爽,用人不刻,加上上面的所有的特质,才能做一个高级领导(dǎo);

  如果个中(zhōng)能力运(yùn)用(yòng)自如,做(zuò)一个顶级领导就(jiù)没(méi)有(yǒu)问(wèn)题了。

  内在素质越高,成为领导者的级别也越高(gāo)。

  比如,识(shí)人是内(nèi)功,也是成为(wèi)领导(dǎo)必修的基础(chǔ)课(kè)。

  千军易得,一将难求;

  组(zǔ)织(zhī)的成功得力于20%的(de)人的(de)努力(lì),成功的(de)领导都具有一(yī)双识人慧于令仪不责盗文言文翻译注释,于令仪不责盗古文翻译眼。

  用人是内功(gōng)的体现(xiàn),一匹狼(láng)领(lǐng)导的羊群能够打败一只羊领导的狼群。

  没(méi)有无用的人,只(zhǐ)有(yǒu)错误的(de)位置。

  把正确的人放(fàng)在正确的位(wèi)置,这是(shì)高明的用人方法。

  能识人(rén)、会(huì)用人(rén),更具(jù)有领导素质,就可以(yǐ)考(kǎo)虑做领(lǐng)导了(le)。

劳心者治人,劳力者治于人。是什么意思?

  意思是(shì):下(xià)等的做体力劳动,中等的(de)橘羡做脑力劳动(dòng),上(shàng)等的统治(zhì)者别(bié)人,该(gāi)句(jù)引申(shēn)于孟子(zi)的《孟子·滕文(wén)公(gōng)上》,原(yuán)文如下:

  原文:故曰:或劳心,或劳力;劳(láo)心者治人,劳力(lì)者治于人;治(zhì)于人者食人,治人(rén)者食于人(rén):天下之(zhī)通义。

  释义:所以说有(yǒu)的人(rén)做脑力劳动,有的人做体力劳(láo)动;脑力劳动者统治人,体力劳动者受(shòu)人(rén)统治;被统(tǒng)治者供养别(bié)人,统圆伏拍治(zhì)者(zhě)被人(rén)供养,这是普天之(zhī)下通行的原则。

  扩(kuò)展(zhǎn)资(zī)料:

  战国(guó)中期孟子(zi)及其弟子万章、公(gōng)孙(sūn)丑等著(zhù)。

  最早(zǎo)见于赵(zhào)岐《孟子题辞》:“此书(shū),孟子之所(suǒ)作也,故总谓之《孟子(zi)》”。

  《汉(hàn)书(shū)·艺文志》著录《孟子》十一(yī)篇(piān),现(xiàn)存七(qī)篇(piān)十四卷。

  总字数三万五千余(yú)字,260章。

  相传另有《孟子外书》四篇,已佚(yì)(今本《孟子外书》系明姚士粦伪作)。

  书中(zhōng)记载有孟子(zi)及其弟子的政治、教(jiào)厅(tīng)裤(kù)育、哲学、伦理等思想(xiǎng)观点和政治活(huó)动。

  古代考试主要考(kǎo)《四(sì)书》与《五经》。

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  “劳心者治(zhì)人,劳力者治于人”这句话的意(yì)思(sī)是:脑力劳动者统治(zhì)人,体力劳(láo)动者(zhě)被人统治。

  “劳心者治人,劳(láo)力者治于人”出自(zì)《孟子》的《滕文公章句上》。

  这句(jù)话中的劳心(xīn)者就是指领导者,劳力(lì)者指(zhǐ)的是被管理(lǐ)者了。

  人(rén)都想当(dāng)领导,但是成(chéng)为一个领导者(zhě)真的不容易(yì),成功领导的关键是成功(gōng)管理(lǐ)他人的能力。

  “遇(yù)横逆之来(lái)而不(bù)怒,遇变故之起(qǐ)而(ér)不惊,当(dāng)非常之谤而不辨”,可以做领(lǐng)导者;

  有胆识,有立场,有广泛的交(jiāo)际能(néng)力,能(néng)独当(dāng)一面,可以做中级领(lǐng)导;

  识(shí)人不爽(shuǎng),用人不刻,加上上面的所有(yǒu)的特(tè)质,才能做一个高(gāo)级领导;

  如果个中能力运用自如,做一个顶级领导(dǎo)就没有问题(tí)了。

  内在素质越高(gāo),成为(wèi)领导者的级别(bié)也越高。

  比(bǐ)如,识(shí)人是内(nèi)功,也是成为领导(dǎo)必修的基础课。

  千军易得(dé),一将难(nán)求;

  组(zǔ)织的成功得力(lì)于(yú)20%的人的努力,成功的(de)领导都具有一双识(shí)人(rén)慧眼(yǎn)。

  用(yòng)人是内功的体现,一匹(pǐ)狼领(lǐng)导(dǎo)的羊群能够(gòu)打(dǎ)败一只羊领导(dǎo)的狼群。

  没有无用的人(rén),只有错误(wù)的位(wèi)置。

  把正(zhèng)确的人放(fàng)在正(zhèng)确的(de)位置,这是高(gāo)明(míng)的用人方法(fǎ)。

  能识人、会用人,更具有领导(dǎo)素质,就可以考虑做领导(dǎo)了。

劳(láo)心者治人,劳力者治于人(rén)。是什么(me)意思?

  意思是(shì):下等的做体力劳动,中等的橘(jú)羡做脑力劳(láo)动,上等的统治者别人,该句引(yǐn)申于孟子(zi)的《孟子·滕文公(gōng)上(shàng)》,原文(wén)如(rú)下(xià):

  原文(wén):故(gù)曰:或劳(láo)心,或劳力(lì);劳(láo)心者治(zhì)人,劳力(lì)者(zhě)治于人(rén);治于(yú)人者食人(rén),治人者(zhě)食于人:天下之通(tōng)义。

  释(shì)义(yì):所(suǒ)以(yǐ)说有的(de)人做脑(nǎo)力劳动,有的人做(zuò)体力劳(láo)动;脑力(lì)劳动者统治人,体(tǐ)力劳动者受(shòu)人统治(zhì);被统治者供养(yǎng)别人(rén),统圆伏(fú)拍治者被人供养,这是普(pǔ)天之下通行的(de)原(yuán)则(zé)。

  扩展资料:

  战国中期孟(mèng)子及(jí)其弟子(zi)万章、公孙丑等著。

  最早见(jiàn)于赵岐《孟子(zi)题辞》:“此书,孟子之(zhī)所作也(yě),故总谓之《孟(mèng)子》”。

  《汉书·艺文志》著录《孟子》十一篇(piān),现存七篇十四卷。

  总字数三万五千余字,260章。

  相(xiāng)传(chuán)另有《孟子(zi)外(wài)书(shū)》四篇(piān),已佚(今本《孟子外书》系明(míng)姚士粦伪作)。

  书中(zhōng)记载有(yǒu)孟子及其弟子的政治、教厅(tīng)裤育、哲学、伦理等思想观点和政治活动(dòng)。

  古代考试主要考《四(sì)书》与《五(wǔ)经(jīng)》。

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