团费一年多少？党费一年多少呢，团员一年交多少(shǎo)党费是团费一年大概(gài)6元，党费有(yǒu)差异，交纳党费的(de)比例(lì)为：每月(yuè)工(gōng)资(zī)收入在400元(含400元)以下者，交纳月(yuè)工资收入(rù)的0.5%；400元以上至600元(含600元)者，交纳1%；600元以(yǐ)上至800元(含800元(yuán))者，交纳5%；800元以上(税(shuì)后)至1500元(含1500元)者，交纳2%；1500元以上(税后)者(zhě)，交(jiāo)纳(nà)3%的。

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团费一年(nián)多少？党费一年多(duō)少呢，团员(yuán)一(yī)年交多少党费(fèi)

　　每月工资收(shōu)入在400元(含400元)以下者，交纳(nà)月(yuè)工(gōng)资收入的0.5%；

　　400元以(yǐ)上至600元(含600元)者，交纳1%；

　　600元以上至800元(含800元)者，交(jiāo)纳1.5%；

　　800元以上(shàng)(税(shuì)后)至1500元(yuán)(含1500元)者，交纳2%；

　　1500元以(yǐ)上(税后)者(zhě)，交纳(nà)3%。

　　团(tuán)费是团组织的合法收(shōu)入，团(tuán)费的交纳(nà)和(hé)管理使用(yòng)办法由中央委员会统一(yī)规(guī)定。

　　团员应自觉地向所(suǒ)在(zài)团组织交纳团(tuán)费，如(rú)有特殊情况不(bù)能亲自(zì)交纳或不能按月交(jiāo)纳(nà)时，经团支部(bù)委员(yuán)会同意，可(kě)以委托其他团员代为交纳(nà)或预交、补(bǔ)交(jiāo)，预交、补交的时(shí)间一般不得超过6个月。

　　党费是党(dǎng)员向党组织交纳的用于(yú)党(dǎng)的(de)事业和党(dǎng)的活动(dòng)的经(jīng)费，交纳党费是(shì)党员对党组(zǔ)织应(yīng)尽的义务(wù)，是党员关心党的(de)事(shì)业的一种表现。

　　党费不仅可以为党组织提供活动经费，给党组织以经济上的帮助，更重要的是可以增强党(dǎng)员(yuán)的组织观念，按照党章(zhāng)规定，党员向(xiàng)党组织交纳党费，是(shì)党员必(bì)须具备的起码条件。

共青团费是多少(shǎo)钱一年？

　　共(gòng)青团团(tuán)费收缴标准2023如下(xià)：

　　团费(fèi)收(shōu)缴标(biāo)准为0.2元/月,收缴时间为2023年1月——2023年6月(共计6个月),每人共计1.2元。

　　团员团费收取标准根据相关规定收(shōu)取：

　　1、每月工资(zī)收入（税后卖携）在3000元以下（含(hán)3000元）者，交(jiāo)纳月工资收(shōu)入的0．5％。

　　2、3000元以上至5000元（含5000元）者，交纳1％。

　　3、5000元以(yǐ)上至(zhì)10000元（含10000元）者，交纳1．5％。

　　4、10000元(yuán)以上者(zhě)，交纳(nà)2％。

　　5、农(nóng)民团员(yuán)每月交纳(nà)团费(fèi)0．2—1元，学生团员(yuán)、下(xià)岗失业团员、依靠抚恤或救济(jì)生活果冻和跳跳糖是啥意思，果冻和跳跳糖是干什么用的n style='color: #ff0000; line-height: 24px;'>果冻和跳跳糖是啥意思，果冻和跳跳糖是干什么用的(huó)的(de)团员(yuán)、领取(qǔ)当地最(zuì)低生活保障金的团员中纤伏(fú)，每月交(jiāo)纳团费(fèi)0．2元。

　　6、团员增(zēng)加(jiā)工资后，应从(cóng)增(zēng)加(jiā)工资(zī)当(dāng)月起，根据(jù)增加(jiā)工资后的(de)实际工资总额比例交纳(nà)团(tuán)费。

　　法(fǎ)律依据：

　　《关于中国共产(chǎn)主义青年(nián)团团费(fèi)收缴、使用和管理的规(guī)定》第一条。

　　按月领取(qǔ)工资的团员, 每月以工资总额中相对(duì)固定 的、经常性的(de)工资收(shōu)入 (税后(hòu))为计算基数, 分档竖竖交(jiāo)纳团费。

　　工资总(zǒng)额中相对固定的。

　　经常性的工资收(shōu)入包括: 机关工(gōng)作人员 (不(bù)含工人) 的职(zhí)务工资、级别工(gōng)资、津(jīn)贴补贴(tiē); 事业(yè)单位工作人员的岗位工资、薪级工(gōng)资、绩效工(gōng)资、津贴补贴。

　　机关(guān)工人的岗位(wèi)工资、技术等级 (职(zhí)务) 工资、津贴(tiē)补贴; 企业人员工资收入中的固定部分(基本工资、岗位工资) 和活的部分(奖金)。

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