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  赋(fù)闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核算?其间收(shōu)取条件是。关于(yú)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)缴费时刻(kè)从(cóng)头核算以及赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)缴费(fèi)时刻从头核算,赋闲稳妥金收取条(tiáo)件累(lèi)计缴费时刻中连续缴费(fèi)怎样(yàng)算?,重庆(qìng)赋闲稳妥收取期限(xiàn),重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)多久(jiǔ)发放,赋闲稳妥缴费期(qī)限等(děng)问(wèn)题,农(nóng)商网(wǎng)将为你收拾以下的日子常识:

赋(fù)闲稳妥能够搬(bān)运吗

  赋闲(xián)稳(wě天润奶啤有度数吗,天润奶啤千万别喝n)妥是能够搬(bān)运的。

  赋闲稳妥能够跟着(zhe)参保人的工作地进行搬运,赋闲(xián)稳妥的缴费年限(xiàn)累计天润奶啤有度数吗,天润奶啤千万别喝核算(suàn)。赋闲(xián)人员原用人(rén)单(dān)位与户(hù)籍不在同一统筹区域(yù)的(de),

  能够挑选在原(yuán)用人单位所(suǒ)在地或户(hù)籍所在(zài)地享用赋(fù)闲稳(wěn)妥待遇。挑选在(zài)户籍所在地享用赋闲稳妥待遇(yù)的,先到户籍所在地经办(bàn)组织(zhī)开具接纳函(hán),再到用人(rén)单位所在地依照规则处理(lǐ)赋闲(xián)稳妥联系搬运(yùn)手续。

赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算

  其(qí)间收取条件是

  1、依照规则参与(yǔ)赋闲(xián)稳妥,所在单位和自己已(yǐ)依照(zhào)规则(zé)实行(xíng)缴费(fèi)责任(rèn)满(mǎn)一年以上的(de)。

  2、在法(fǎ)定劳作年(nián)纪内非因自己志愿(yuàn)中止工作(zuò)的(de)。

  3、已(yǐ)按(àn)规则(zé)处理赋闲和求职挂号的。

  收取(qǔ)时刻是什么

  1、累(lèi)计缴费时刻满一年缺乏两年的(de)(收取(qǔ))为三个月。

  2、累计(jì)缴费(fèi)时刻满两年缺乏三年的(de)为六个月。

  3、累计缴费时刻满三年(nián)缺(quē)乏四年的为九个月。

  4、累计缴费(fèi)时(shí)刻满四年缺(quē)乏五年的(de)为(wèi)十二个月。

  5、累计缴费(fèi)时刻满五年缺乏(fá)七年的为(wèi)十五个月。

  6、累(lèi)计缴费时刻满七年(nián)的为(wèi)十六个月。

  今(jīn)后累计缴费时刻每添加一年,收取期限添加一个月,最长不超越二(èr)十四个月。

  重庆赋闲稳妥金(jīn)收(shōu)取流程

  1、员工停止(zhǐ)或免(miǎn)除劳作(zuò)合同(tóng)7日内(nèi)到(dào)受理赋(fù)闲稳妥管(guǎn)理中心经(jīng)办组织进行存案,并依(yī)照要求供给停止或免除(chú)劳作合同证(zhèng)明及相关资料;

  2、员(yuán)工在停止或免除(chú)劳作合同60日内到赋闲稳妥(tuǒ)管理中(zhōng)心(xīn)收取单(dān)证,然(rán)后到(dào)指定银行收取赋闲稳(wěn)妥金。

  重庆赋闲(xián)稳妥金收取期(qī)限

  1、重庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)交纳满1年缺乏(fá)5年,可收取(qǔ)12个月;

  2、重庆赋闲(xián)稳妥金交纳(nà)满5年缺(quē)乏10年,可收取(qǔ)18个月(yuè);

  3、重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金交纳满10年以上,可(kě)收取(qǔ)24个月。

  重庆赋(fù)闲稳妥金收取(qǔ)资料

  1、《赋闲稳妥金申领(lǐng)表》;

  2、自(zì)己身份证(zhèng)明(míng);

  3、所(suǒ)在单(dān)位出(chū)具的停止或许免除劳作合同的证明;

  4、赋闲挂号及求职证明;

  5、省级劳作保证行政部门规(guī)则的其他(tā)资料。

赋闲(xián)稳妥缴费年限怎(zěn)么核(hé)算(suàn)

  赋闲稳妥(tuǒ)费(fèi) 缴(jiǎo)费(fèi)时刻按单(dān)位(wèi)和员工个(gè)人交(jiāo)纳(nà)赋闲稳妥费的时刻别(bié)离累计(jì)核算。

   缴费(fèi)满1年以上(shàng)的,累计缴费时刻满5个月,核定收(shōu)取赋闲稳妥金的期限(xiàn)为1个月。

   注:赋闲(xián)人员申领赋闲金(jīn)条件之一(yī)是赋(fù)闲前用人单位(wèi)和自己(jǐ)现已(yǐ)交(jiāo)纳赋闲(xián)稳妥费满1年。

   依(yī)照(zhào)以上方(fāng)法核算(suàn),累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满5年缺乏(fá)10年,核算收取期(qī)限(xiàn)超(chāo)越18个月的,按18个月核定(dìng);累计缴(jiǎo)费时(shí)刻10年以上,核(hé)算收取期限超越24个月的(de),按(àn)24个月(yuè)核定。

   也就是(shì)说,核(hé)算出来的成果为2-18个月以及24个月,没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

   赋闲人员从头工作后(hòu)再次赋闲的,其收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的(de)期限能够与前次赋(fù)闲应当(dāng)收(shōu)取而(ér)未收取的赋闲稳妥金的期(qī)限(xiàn)兼并(bìng)核算,但最(zuì)长不得超越24个月。

  赋闲(xián)人员收取赋闲稳妥金(jīn)的期限(xiàn),依(yī)据(jù)赋闲人员赋闲前累(lèi)计缴费时(shí)刻确认,最长不得超(chāo)越24个月。

  1、累计缴费时刻满1年不满(mǎn)2年的(de),收取(qǔ)3个月赋闲稳(wěn)妥金;

  2、累计(jì)缴(jiǎo)费时(shí)刻2年以上(shàng)不满3年的,收(shōu)取(qǔ)6个月赋闲稳(wěn)妥金;

  3、累(lèi)计缴费时刻3年以上不满4年的,收取9个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

  4、累(lèi)计缴(jiǎo)费(fèi)时(shí)刻4年以上(shàng)不(bù)满5年的,收取12个月赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金;

  5、累计缴费(fèi)时刻5年以上不满10年的(de),收(shōu)取18个月赋(fù)闲稳妥金;

  6、累计缴费时刻满(mǎn)10年(nián)以上的(de),收取(qǔ)24个月赋闲稳妥金。

  赋闲稳妥费缴费(fèi)时(shí)刻按单(dān)位和(hé)员工个人交纳赋闲稳妥费的时刻(kè)别离(lí)累计核算。

  法律依据:

  《赋(fù)闲稳妥条例(lì)》 第十七(qī)条 赋闲人员(yuán)赋闲前所(suǒ)在单(dān)位和(hé)自(zì)己依照规(guī)则累计缴费(fèi)时(shí)刻满1年缺乏5年的(de),收(shōu)取赋闲(xián)稳妥金的期限最长为12个月(yuè);

  累计(jì)缴费时刻满5年缺乏10年的,收取(qǔ)赋闲(xián)稳妥金的期限最(zuì)长为18个月;

  累计缴费时刻10年以上(shàng)的,收(shōu)取赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限最长(zhǎng)为24个月。

  从头工作后,再次赋闲的,缴费(fèi)时刻从头核算(suàn),收取赋闲稳(wěn)妥金的期(qī)限(xiàn)能够与前次赋闲应收取(qǔ)而没(méi)有收取的赋闲稳妥金的期限兼并核算,可是(shì)最长不得超越24个月。

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