小洲团队娇娇走的原(yuán)因(yīn)，有想(xiǎng)法的娇娇掌握自己(jǐ)的职业(yè)生涯：1.木秀于林，风必摧之。小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)是小洲团(tuán)队(duì)中，众多女生中最优(yōu)秀(xiù)的(de)一个，甚至可以说是唯(wéi)一(yī)一个。在部分粉丝(sī)心(xīn)目中(zhōng)，除了小洲团队娇娇(jiāo)，其(qí)他的都没(méi)有看到眼(yǎn)中；没(méi)有了小洲(zhōu)团队(duì)娇娇，觉得缺少了很多，是任何其他女生都(dōu)无法(fǎ)弥补的(de)，这就是小洲团(tuán)队娇娇的不(bù)可替代性。可惜，也会形成其他(tā)人对她(tā)的围击。

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2.太过优秀，和老板意(yì)见不同(tóng)。优(yōu)秀的人总是(shì)如此，怎15min什么意思多少分钟，15min等于多少分钟么可能会久甘(gān)人(rén)下。而且有(yǒu)一种说法是小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)和老板似乎有(yǒu)一些意见不合(hé)，双方(fāng)有一些(xiē)矛(máo)盾。很多时(shí)候(hòu)发生(shēng)矛盾(dùn)，是因为双方的想法不同(tóng)，这(zhè)种想法不同，往往不是谁对谁错的问题，而是听谁的问题。老板(bǎn)肯定(dìng)大于员工，所(suǒ)以自然是要听(tīng)老板(bǎn)的，可是优(yōu)秀员工往往也(yě)不愿意妥协。

3.独立(lì)自主(zhǔ)，另立门户。小洲(zhōu)团队娇娇一开始的时候肯定也(yě)是需(xū)要人(rén)带的(de)，但是随着小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)的慢慢(màn)成长，就(jiù)发(fā)现这个女孩子的潜力(lì)和成长速度都是巨(jù)大的。对于这(zhè)样(yàng)有想法、有冲劲的(de)员工，老板在喜欢同时，也会(huì)没(méi)有安全感，因为可能留不(bù)住。其实(shí)到了一定的程度，如果各方(fāng)面条件(jiàn)成熟，为什(shén)么不选择自立(lì)门户，自己为自己打拼(pīn)呢。

4.生命周期太(tài)短(duǎn)，开始转行。要知道网红(hóng)的生命周期是很短的，时刻(kè)都(dōu)伴随着一种(zhǒng)被(bèi)淘汰的恐(kǒng)惧感，也时刻都(dōu)在给自己找后路。小洲团队(duì)娇娇也是如此，不可(kě)能一直(zhí)当网(wǎng)红(hóng)，可能(néng)要转型。而且小洲(zhōu)团队娇娇的家庭条件也不错(cuò)，当(dāng)网红更多是(shì)为了娱乐，等到兴趣减(jiǎn)淡，就想要(yào)找另外一个稳(wěn)定(dìng)的工作，或许结婚(hūn)生(shēng)子，回归简单的生(shēng)活。

5.继续学习，谋(móu)定而动。还有一种说法是小洲团队娇娇深造去了，等到工作(zuò)的时候才发现自己掌握的知识(shí)是远远不够的，以前学习的知识也不够(gòu)系统和扎实，为了(le)能够让自己未来更(gèng)具(jù)有竞(jìng)争力，小洲(zhōu)团队娇娇在(zài)这(zhè)个时(shí)候选择(zé)学习。在这个时(shí)候(hòu)选(xuǎn)择学(xué)习，可以(yǐ)说要放弃很(hěn)多的东西，小(xiǎo)洲团队(duì)娇(jiāo)娇一(yī)定是下了很大的决心。

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