赋闲稳妥缴费时刻从头核算？其间收取(qǔ)条件(jiàn)是。关于赋闲稳妥缴费时(shí)刻从头核算以(yǐ)及赋闲稳妥缴费时刻从头核算，赋闲(xián)稳妥金(jīn)收取条(tiáo)件累计缴(jiǎo)费时(shí)刻中连续(xù)缴费怎样算？，重庆赋闲稳妥收取期限，重庆(qìng)赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)多(duō)久(jiǔ)发放，赋闲稳(wěn)妥缴费期限等问题，农商网将为你收拾以下(xià)的日子常(cháng)识：

赋闲(xián)稳(wěn)妥能够搬运吗

　　赋闲稳妥是能够搬运的。

　　江苏高考为啥用全国卷，全国高考看江苏下一句赋闲稳(wěn)妥能(néng)够跟着参保(bǎo)人的工(gōng)作(zuò)地进(jìn)行搬运(yùn)，赋闲稳妥的缴费年(nián)限累(lèi)计核算。赋(fù)闲人员原用人单位与户籍(jí)不在同一统筹区(qū)域的，

　　能够挑选(xuǎn)在原用(yòng)人(rén)单(dān)位所在地(dì)或户(hù)籍所在地享用赋(fù)闲稳妥待遇。挑(tiāo)选(xuǎn)在户籍所在(zài)地享(xiǎng)用赋闲稳妥待遇的，先(xiān)到户籍所在地(dì)经办(bàn)组织(zhī)开具接(jiē)纳函，再到用(yòng)人单位所在地依照规则处理赋闲(xián)稳妥联系搬运手续。

赋闲稳妥缴费时刻从头核算

　　其间(jiān)收(shōu)取(qǔ)条件是

　　1、依照规则参与赋闲稳妥，所(suǒ)在单位和自己已(yǐ)依照规则(zé)实行缴费责任满(mǎn)一年以上的(de)。

　　2、在(zài)法定劳(láo)作年纪内非因自(zì)己志愿中止工作(zuò)的。

　　3、已按规(guī)则处理赋闲和求职挂号的。

　　收取时刻是什么

　　1、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)一年(nián)缺乏两年的（收取(qǔ)）为三个月。

　　2、累计缴费(fèi)时刻满两(liǎng)年缺乏三年的(de)为六个月。

　　3、累计缴费时刻满三年缺(quē)乏四年的为九个(gè)月(yuè)。

　　4、累计缴费时刻(kè)满四年缺(quē)乏五(wǔ)年的为十二个月(yuè)。

　　5、累计缴费时(shí)刻(kè)满五(wǔ)年缺乏(fá)七年的为十(shí)五个月。

　　6、累计缴费时刻满七年的为十六个月(yuè)。

　　今后累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻每添加一年(nián)，收取(qǔ)期限添加一个月，最(zuì)长不(bù)超越二十四个月。

　　重庆赋闲稳妥金(jīn)收(shōu)取(qǔ)流程

　　1、员工停止(zhǐ)或免除劳作合同7日内到受理赋闲稳妥管理中心经办组(zǔ)织(zhī)进(jìn)行存案(àn)，并依照要求供给停止或免(miǎn)除劳(láo)作合同(tóng)证明江苏高考为啥用全国卷，全国高考看江苏下一句及相(xiāng)关资料；

　　2、员工(gōng)在停止或免除劳作合同60日内到赋闲稳(wěn)妥管理中心收取单证，然后到指定银行收取赋闲稳(wěn)妥金(jīn)。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金(jīn)收取期限(xiàn)

　　1、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳满1年(nián)缺乏5年(nián)，可收取12个月(yuè)；

　　2、重庆赋闲稳妥金(jīn)交纳满5年(nián)缺乏10年，可收取18个(gè)月；

　　3、重庆赋闲稳妥金交纳满(mǎn)10年以(yǐ)上，可收取(qǔ)24个月(yuè)。

　　重庆赋闲稳妥金收取资料

　　1、《赋(fù)闲稳(wěn)妥金申领表(biǎo)》；

　　2、自己(jǐ)身份证明(míng)；

　　3、所在单位出具(jù)的停止或许免除劳(láo)作(zuò)合同的证明；

　　4、赋(fù)闲(xián)挂号及求职证明；

　　5、省级(jí)劳作(zuò)保(bǎo)证行政部门(mén)规则的其他资料。

赋(fù)闲(xián)稳妥缴费(fèi)年限怎么核算

　　赋闲稳(wěn)妥费 缴(jiǎo)费(fèi)时刻按单位和员(yuán)工个(gè)人交纳赋闲稳(wěn)妥费(fèi)的时(shí)刻别离累(lèi)计(jì)核算。

　　 缴费满1年以上的，累计缴费时(shí)刻满5个(gè)月，核定(dìng)收取赋闲(xián)稳妥金(jīn)的期限为(wèi)1个(gè)月。

　　 注：赋闲人员申领赋闲(xián)金(jīn)条件(jiàn)之一是赋闲前用人单位和自己现已交(jiāo)纳赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费满1年。

　　 依照以上方(fāng)法核算，累计(jì)缴费时刻满5年缺乏10年，核(hé)算收(shōu)取(qǔ)期限(xiàn)超越18个月的，按18个月(yuè)核定;累计缴费时刻10年以上，核算(suàn)收(shōu)取期限超越(yuè)24个月的(de)，按24个月核定。

　　 也就是说(shuō)，核算出来的成(chéng)果为(wèi)2-18个(gè)月以及24个(gè)月，没有1、19、20、21、22、23个月(yuè)之期限。

　　 赋闲(xián)人员从头工作后再次赋闲的，其收取赋闲稳妥金的(de)期(qī)限能够与(yǔ)前次赋(fù)闲应(yīng)当(dāng)收取(qǔ)而未收取(qǔ)的赋闲稳妥金的期限兼(jiān)并核算(suàn)，但最长不得(dé)超越24个月(yuè)。

　　赋闲人员收取(qǔ)赋闲(xián)稳妥金的期限，依据赋闲人(rén)员赋(fù)闲前累计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻确认，最长(zhǎng)不得超越(yuè)24个月。

　　1、累计缴费(fèi)时刻满1年不满2年的(de)，收(shōu)取3个(gè)月赋闲稳(wěn)妥金;

　　2、累(lèi)计缴费时刻2年(nián)以上不(bù)满3年(nián)的，收取6个月赋(fù)闲稳妥金;

　　3、累计(jì)缴费时刻3年以(yǐ)上不满4年的，收取9个月赋闲稳妥金;

　　4、累计(jì)缴费时(shí)刻4年以上(shàng)不(bù)满5年的(de)，收(shōu)取12个月赋(fù)闲稳妥金(jīn);

　　5、累(lèi)计缴费时刻5年(nián)以上不满(mǎn)10年的，收取(qǔ)18个(gè)月赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费时刻满10年以上的，收取24个月(yuè)赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金。

　　赋(fù)闲稳妥费缴费时刻按单位和员工个人交纳赋闲(xián)稳妥费的时刻别离累计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲(xián)稳妥条例》 第十七条 赋闲(xián)人员赋(fù)闲前所在单位和(hé)自己依照规则累(lèi)计(jì)缴费时刻(kè)满1年(nián)缺乏5年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为12个月；

　　累计缴费时(shí)刻满5年缺(quē)乏(fá)10年的，收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限最(zuì)长为(wèi)18个月；

　　累计缴费时刻10年以(yǐ)上(shàng)的，收取赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)最长为24个月。

　　从头工(gōng)作(zuò)后，再次赋闲(xián)的(de)，缴费时刻(kè)从(cóng)头核算，收取赋闲稳妥金的期限能够与前(qián)次(cì)赋闲应收取而(ér)没(méi)有收取的赋闲稳妥金的期限兼并核算，可是最长不得超越24个月。

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